실업급여 수급조건
직장 생활을 하면서 권고사직으로 인하여 실직을 하게 되는 경우가 희박한 확률로 발생할 수 있을 것입니다. 부득이하게 사직하게 되는 분을 위하여 취업 전선에 다시 뛰어들 수 있게끔 도와주는 취업활동 명목의 급여를 말합니다. 회사를 오랫동안 다녔다면, 실업급여를 받을 수 있는 기간도 길어지게 됩니다. 회사에 다니게 되는 기간에 따라 달라지고, 언제 받을 수 있는지 실업급여 수급조건을 알아보도록 하겠습니다.
사회생활은 고용보험에서부터 시작되며, 첫 일을 시작한 초년생이라면, 미리 알아두는 것도 좋은 정보로 도움이 될 것입니다. 고용보험 홈페이지로 이동합니다.
첫 화면의 고용보험제도 안내를 선택하 후 실업급여 안내 메뉴를 찾아 선택합니다.
특히 일을 처음 시작하는 초년생에게 불상사가 생기면 어떠한 상황에서 혜택을 받을 수 있는지 알기 쉬울 것입니다.
구직급여 지급대상의 수급조건에 관한 내용으로 꼼꼼하게 읽어보면 도움이 될 것이라 생각됩니다. 주로 사측에서 권고사직 처리를 해줘야 하며, 고용보험에 가입되어있는 총 기간도 채워야 기본적인 조건이 성립될 것입니다.
사업장에서 발생하는 일로 당연하게 받아야 하는 경우이며, 본인에게 상황이 닥쳐왔을 때 당황하지 않고, 꼼꼼히 따져봐야할 부분이기 때문에 참고 바랍니다.